+7(499)-938-42-58 Москва
+7(800)-333-37-98 Горячая линия

Страховая пенсия по старости

Содержание

Страховая пенсия по старости

Страховая пенсия по старости

Страховая выплата по возрасту является одной из основных видов пенсий в нашей стране. В соответствии с законом «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. для возникновения права на нее должны выполняться определенные правила относительно возраста, минимального количества стажа и минимальной суммы набранных баллов.

Для некоторых категорий граждан определен другой возраст выхода на пенсию — ниже общеустановленного. Данные застрахованные лица работают в отраслях и производствах экономики, поименованных в Списках, утвержденных Правительством. Таким гражданам помимо общих правил необходимо выработать стаж на соответствующих видах работ.

Для назначения пенсии застрахованные лица должны самостоятельно (или через специалиста отдела кадров) обратиться в ПФР за полгода до возникновения права с необходимым комплектом документов.

Трудовая и страховая пенсия: в чем разница?

С начала 2015 года в России стартовала новая пенсионная реформа. Теперь гражданам, обратившимся за назначением выплаты, оформляется страховая пенсия; такое понятие, как трудовая пенсия, в новом законодательстве теперь отсутствует.

Одним из обстоятельств, влияющих на право получения и размер выплаты, является стаж застрахованного лица. Ранее при назначении трудовой пенсии учитывался общий стаж. Он включает в себя итоговую продолжительность всех периодов трудовой и другой общеполезной деятельности до 2002 года.

Всем гражданам, зарегистрированным в системе обязательного пенсионного страхования, была произведена конвертация их пенсионных прав на 1 января 2002 года. Таким образом, были преобразованы их права в расчетный пенсионный капитал.

  • Подсчет стажа за данный период осуществляется в календарном порядке, учитывая фактическую продолжительность.
  • Исключение составляют лишь некоторые периоды льготной работы, засчитываемой в увеличенном размере в соответствии с законодательством РФ.

Теперь при назначении страховой пенсии учитывается страховой стаж.

Он включает в себя периоды трудовой деятельности, в течение которой начислялись и уплачивались страховые взносы в ПФР, а также некоторые нестраховые периоды (служба по призыву, уход за ребенком до полутора лет, за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом). Такие общественнозначимые периоды входят в состав страхового стажа при условии, если до них или после присутствует непосредственно время работы.

С 2015 года пенсионные права учитываются в пенсионных баллах, а при назначении выплаты они переводятся в рубли.

Условия назначения страховых пенсий по старости

Пенсионное обеспечение в нашей стране базируется на страховых принципах, поэтому большинство наших граждан получают именно страховую выплату в связи с преклонным возрастом. Тем не менее, для назначения такого обеспечения существует ряд условий, описанных в статье 8 закона «О страховых пенсиях»:

На сегодняшний момент пенсионный возраст в России остается неизменным и составляет 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. Для тех, кто работает в льготных условиях труда возраст выхода на пенсию существенно ниже приведенных цифр и зависит от категории льготника.

Что касается стажа, то минимальное его количество должно составлять15 лет при оформлении выплаты. Такое требование будет предъявляться к 2024 году. А пока на протяжении нескольких лет необходимое количество стажа будет повышаться на год с прежних 5 лет постепенно. В 2017 году необходимый требуемый стаж равен 8 годам.

С принятием нового закона за каждый трудовой год гражданам начисляются индивидуальные коэффициенты. Таких баллов к моменту назначения пенсии должно быть накоплено 30. Данное требование также будет предъявляться не сразу, а к 2025 году. В 2017 г.

необходимо накопить 11,4 коэффициента и с каждым годом эта цифра будет постепенно увеличиваться.

Стоит отметить, что существует и предел набранных баллов: с 2021 года коэффициенты выше 10 учитываться не будут, на данный момент эта цифра составляет 8,26.

Право на досрочное назначение пенсии

Раньше общепринятого в нашей стране возраста могут оформить пенсионное обеспечение граждане определенных профессий, трудовая деятельность которых связана с вредными и тяжелыми условиями труда. Среди категорий льготников можно выделить профессиональные и социальные.

  • К первой группе относятся застрахованные лица, работающие на вредных и опасных производствах по Списку 1, на тяжелых работах по Списку 2 и занятые на определенных производствах по «малым» спискам.
  • Ко второй группе относятся граждане, относящиеся к той или иной социальной категории (например, родители инвалидов с детства, женщины, родившие пять и более детей, инвалиды вследствие военной травмы).

Определяющими факторами для возникновения права на досрочную пенсию являются:

  1. необходимая продолжительность страхового стажа;
  2. стаж на соответствующих видах работ или принадлежность к одной из социальных категорий
  3. минимальная сумма индивидуальных коэффициентов в размере 11,4 в 2017 г. с ежегодным увеличением до 30 к 2025 г.

Стоит отметить, что особенностью назначения досрочной выплаты для профессиональных категорий граждан является необходимость уплаты страховых взносов по дополнительному тарифу с 1 января 2013 года или наличие вредных условий труда после проведения аттестации рабочих мест.

Размер трудовой (страховой) пенсии

Новый подход к расчету пенсионной суммы предполагает зависимость конечного результата от нескольких факторов:

  • размер заработной платы гражданина;
  • продолжительность стажа;
  • возраст выхода на пенсию.

В течение трудовой деятельности работодатель перечисляет за своих сотрудников страховые взносы, которые сразу же переводятся в индивидуальные пенсионные коэффициенты (ИПК).

Чем выше зарплата, тем больше гражданин сможет накопить баллов и тем выше будет его выплата.

Важно отметить, что данный показатель учитывает периоды работы и до вступления нового закона в силу, и после его принятия.

Количество накопленных коэффициентов будет зависеть и от продолжительности стажа. Чем дольше человек трудится, тем большее количество баллов он сможет набрать.

Также в состав пенсии входит и базовая сумма, гарантированная государством и устанавливаемая в твердом размере. Она соотносима с базовым размером в ранее применявшейся пенсионной формуле и называется фиксированной выплатой (ФВ).

  • Для некоторых категорий граждан (инвалиды I группы, граждане, достигшие 80 лет или имеющие на своем обеспечении иждивенцев) значение ФВ устанавливается в повышенном размере.
  • Для граждан, работавших или проживающих на Севере, к данной величине применяются «северные» коэффициенты.

Кроме того, государство предусмотрело возможность дополнительного увеличения размера выплаты за счет премиальных коэффициентов в случае принятия гражданином решения выйти на пенсию в более поздние сроки. В таком случае значения ИПК и ФВ будут увеличены в зависимости от срока, на который граждане перенесли оформление своего пенсионного обеспечения.

Новая формула расчета

Исходя из вышесказанного, можно преобразовать все значимые факторы в формулу для подсчета пенсии.

Выглядит она следующим образом:

где:

  • СП — размер страховой выплаты;
  • ИПК — накопленные пенсионные баллы;
  • СПК — стоимость одного балла на день установления пенсии;
  • ФВ — базовая сумма.

Данная формула в полной мере относится к тем гражданам, кто начал свою трудовую деятельность в 2015 году. Для те же, кому до выхода на заслуженный отдых остался немного времени, все накопленные права будут конвертированы (переведены) в коэффициенты, а далее расчет будет осуществляться по-новому.

Такие показатели, как фиксированная сумма и стоимость пенсионного балла ежегодно увеличивается Правительством РФ на уровень инфляции.

Размер фиксированной выплаты к пенсии в 2017 году

Ранее (с 1 февраля 2016 года) величина базовой суммы была увеличена на 4% и составила 4558,93 рублей. Ежегодная индексация данного показателя, утверждаемая государством, проходит на уровне не ниже инфляции за предыдущий год.

Важным новшеством с 2016 г. стала отмена индексации данного показателя для работающих пенсионеров.

Факт осуществления трудовой деятельности определяется на основании данных, представляемых страхователями в ежемесячном упрощенном отчете.

После прекращения работы выплата пенсии возобновляется с учетом индексации. Причем при устройстве на работу вновь размер страховой суммы уменьшен не будет.

В 2017 году дважды был увеличен размер страхового пенсионного обеспечения: по инфляции 2016 года — 5,4% и дополнительно до указанного у законе значения 5,8%. Таким образом, с 1 апреля 2017 года размер фиксированной выплаты будет составлять 4823,37 рублей.

Минимальный размер пенсии по старости в 2017 году

В соответствии с введенной по новому закону формулой для возникновения права на страховую пенсию достаточно иметь в 2017 году 8 лет стажа и 11,4 пенсионных балла. При наличии таких минимальных значений данных показателей страховая выплата будет назначена соответственно в минимальном размере.

При этом стоит отметить, что для получателей пенсионных выплат, размер которых окажется ниже прожиточного минимума, установленного в регионе проживания гражданина, будет установлена федеральная социальная доплата (ФСД).

Исходя из приведенных выше показателей можно рассчитать размер страховой выплаты при минимальных требованиях.

Известно, минимальное требование к пенсионным баллам в 2017 составляет 11,4 пенсионных коэффициента. Страховой стаж при расчете пенсии по формуле не учитывается.

Имея данные о стоимости пенсионного балла в 2017 г. и размере фиксированной суммы, равным 78,58 рублей и 4823,37 рублей соответственно, рассчитаем размер минимальной пенсионной выплаты в 2017 году:

11,4 х 78,58 руб. + 4823,37 руб. = 5719,18 руб.

Данная сумма значительно ниже прожиточного минимума по стране (8540 рублей), вследствие чего при назначении пенсии с минимальными требованиями можно рассчитывать на федеральную социальную доплату к пенсии.

Назначение пенсионного обеспечения

В данном случае гражданин должен обратиться в территориальный орган ПФР или в многофункциональный центр (МФЦ), заключивший соответствующее соглашение с фондом.

  • Страховая пенсия устанавливается со дня обращения за ней, но не ранее возникновения права. Днем обращения считается дата принятия соответствующего заявления, либо число, указанное на почтовом штемпеле при передаче такового документа по почте, либо время его отправки с помощью сети интернет при использовании портала государственных услуг.
  • Исключительным случаем из данного правила является обращение за выплатой по старости в течение месяца со дня увольнения с предприятия. Тогда пенсия будет назначена со следующего после увольнения дня.

Заявление об установлении выплаты по возрасту рассматривается специалистами управления ПФР в течение 10 рабочих дней со дня приема такового, после чего выносится решение о назначении или об отказе.

В последнем случае ПФР информирует гражданина в течение пяти рабочих дней о принятом решении с указанием причины и срока его обжалования. Период рассмотрения документов может быть и продлен свыше 10 дней, но только в случае необходимости представления дополнительных справок.

В любом случае он не может быть дольше трех месяцев.

Назначение страховой пенсии по старости осуществляется без указания срока его окончания, то есть бессрочно.

Какие нужны документы для оформления пенсии по возрасту

При обращении за назначением выплаты по старости необходимо в обязательном порядке предъявить следующие документы:

  1. паспорт застрахованного лица, являющегося гражданином РФ, или вид на жительство для иностранцев;
  2. свидетельство, подтверждающее регистрацию в системе обязательного пенсионного страхования (СНИЛС);
  3. трудовая книжка и справки, подтверждающие факт работы гражданина, при отсутствии записи в основном документе о трудовом стаже;
  4. справка о заработной плате за 60 месяцев в течение периодов работы, следующих подряд в трудовой книжке.

Последний документ будет рассматриваться в сравнении с полученным результатом о зарплате гражданина за 2000 — 2001 г.г., имеющемся в распоряжении органов ПФР. Для расчета итоговой суммы будет выбран наиболее выгодный вариант.

Для назначения пенсии могут быть представлены и другие документы, о необходимости которых сообщит специалист ПФР после детального изучения всех представленных справок. Документы из других ведомств государства и подведомственных ему органов запрашиваются без участия гражданина в рамках предоставления госуслуг.

Выплата страховой пенсии по старости

Начисление и доставка выплаты по возрасту осуществляется за текущий месяц. Получать пенсию граждане могут самостоятельно или оформив доверенность на другое лицо. Если срок действия данного документа превышает один год, то выплата по ней будет продолжаться при условии подтверждения пенсионером факта регистрации по месту получения выплаты.

При подаче заявления о назначении гражданин обязан указать удобный для него способ доставки пенсии. Таких вариантов существует несколько:

  • через учреждения почтамта (на дому или в кассе организации);
  • через банк;
  • через организацию, занимающуюся доставкой выплаты (на дому или непосредственно в таком учреждении, выбрав его из списка предприятий, заключивших соответствующее соглашение с ПФР).

Впоследствии способ доставки может быть изменен, если гражданин представит свое волеизъявление в виде письменного обращения в ПФР.

В соответствии с действующим законодательством получатель страховой выплаты по возрасту обязан уведомить ПФР обо всех моментах, влекущих изменение размера пенсии, ее прекращение или продление, а также об изменении места жительства на следующий рабочий день после наступления таких обстоятельств.

Источник: http://pensiya.molodaja-semja.ru/straxovaya-pensiya/po-starosti/

Страховая пенсия по старости: что это такое, её размер и последние изменения

Страховая пенсия по старости

Вступившие в силу в 2015 году новые условия формирования трудовой пенсии изменили порядок установления и выплаты пособия по старости. Теперь для получения таких страховых выплат необходимо соответствовать определенным требованиям законодательства. О том, что собой представляет и по какому принципу назначается страховая пенсия по старости, читайте в этой статье.

Что такое страховая часть пенсии по старости?

С момента проведения пенсионной реформы и принятия в 2013 году ФЗ №400, термину «трудовая пенсия» на смену пришло понятие страховой пенсии.

Исходя из указанного документа, страховая пенсия – это вид ежемесячного пособия гражданам, лишившимся возможности получать доход в результате потери трудоспособности из-за старости, инвалидности или утраты кормильца.

С видеороликом на данную тему предлагаем ознакомиться здесь:

Чем страховая пенсия отличается от трудовой?

До вступления в силу изменений в пенсионном законодательстве, трудовая пенсия являлась совокупностью накопительной и страховой частей.

Реформой 2015 года трудовая пенсия была разделена на два разных пособия, которые теперь граждане будут получать по отдельности.

С 2015 года

На сегодняшний день страховая выплата по старости является наиболее распространенным видом пенсионного обеспечения в РФ. Особенностью получения такой пенсии с 2015 года является необходимость официального трудоустройства – ведь только в таком случае с заработной платы сотрудника уплачиваются страховые взносы, а значит и формируется страховая пенсия.

По большому счету, проведенная реформа порядка оформления, установления и требований к пенсионеру, практически не коснулась. Поэтому если гражданин был знаком с данной процедурой ранее, то многие моменты покажутся ему знакомыми.

Последние новости об изменениях: индексация и повышение в 2018 году

Индексация страховых пенсий ежегодной проводится в феврале, однако в 2018 году пособия страхового типа были увеличены на месяц раньше – 1 января. Размер индексации при этом составил 3,7%.

Как начисляется: из чего состоит

На законодательном уровне существует два варианта формирования пенсии по старости, поэтому пособие может состоять:

  • только из страховой части;
  • из страховой и накопительной частей.

Как известно, формируется пенсия из страховых платежей, перечисляемых работодателем в ПФР в размере 22% от годового дохода сотрудника. Таким образом, в первом случае на формирование страховой части уходит 16% отчислений, а на фиксированную выплату – 6%.

Если же речь идет о втором варианте, то процент разделения будет следующим: на страховую долю 10%, на накопительную – 6% и на фиксированную выплату – 6%.

Необходимо отметить, что выбрать способ распределения взносов работодателя гражданам предлагалось с 2013-го по конец 2015-го года.

В случае, если тариф не был выбран, то гражданину присваивается статус «молчуна», а его страховые платежи направляются на формирование страховой части. При этом новые накопления у таких лиц не формируются, а старые — не исчезают.

Кому положена страховая пенсия по старости?

Страховое пособие по старости – это тип страховой пенсии, назначающийся нетрудоспособным гражданам при соблюдении таких условий, как:

  • наличие достаточной продолжительности трудового/страхового стажа;
  • наличие минимальной суммы баллов;
  • достижение установленного пенсионного возраста.

Согласно статье 35 ФЗ «О страховых пенсиях» требования к величине индивидуального пенсионного коэффициента и стажу вводятся постепенно в течение определенного переходного периода. Проследить динамику данных требований можно в следующей таблице:

2016 год2017 год2018 год2019 год2020 год2021 год2022 год2023 год2024 год2025 год и далее
Необходимое значение ИПК 9,0 балла 11,4 балла 13,8 балла 16,2 балла 18,6 балла 21,0 балла 23,4 балла 25,8 балла 28,2 балла 30,0 балла
Минимальный страховой стаж 7 лет8 лет9 лет10 лет11 лет12 лет13 лет14 лет 15 лет15 лет

Если все вышеперечисленные условия соблюдены, то страховое пособие по старости назначается гражданину бессрочно.Необходимо отметить, что значение одного балла, необходимое для установления страхового пособия по старости, определяется непосредственно на день наступления пенсионного возраста. Если же речь идет о досрочном выходе на пенсию – то показатель берется на день установления выплат.

Также с условиями назначения страхового пособия по старости можно ознакомиться здесь:

Страховой стаж

Для выхода на пенсию и установления страхового пособия по старости в 2018 году гражданину необходимо иметь не менее 9 лет страхового стажа. Продолжительность стажа при этом определяется на день назначения пенсии.

Порядок и сроки оформления

Согласно действующему пенсионному законодательству обязательным условием для установления страхового пособия является обращение за ним в территориальный орган ПФР.

Общее правило определения срока установления выплаты в статье 22 ФЗ №400 закреплено в следующем виде: страховое пособие по старости назначается гражданину непосредственно со дня обращения за данной пенсией, но не ранее, чем с даты возникновения у него соответствующего права.

В то же время предусмотрено два исключения:

  • если претендент обращается за пособием по старости не ранее, чем за месяц со дня увольнения с работы, то пенсия назначается со дня, следующего за датой увольнения;
  • если лицо, получающее страховое пособие по нетрудоспособности, достигает пенсионного возраста и отвечает остальным требованиям законодательства в отношении возникновения права на пенсию по старости, то страховое пособие по данному основанию устанавливается ему со дня достижения указанного возраста.

Что важно – никаких дополнительных обращений во втором случае от гражданина не потребуется – территориальный орган ПФР назначит ему страховую выплату по старости в беззаявительном порядке, а основанием для этого ему послужат имеющиеся в распоряжении данные. О принятом Пенсионным фондом решении пенсионер будет извещен в течение десяти рабочих дней с момента его принятия.

Досрочное назначение страховой пенсии по старости: что нужно знать

На законодательном уровне для некоторых категорий граждан предусмотрен досрочный выход на пенсию в форме ОПС. В то же время ФЗ №400 указывает на дополнительное условие в виде наличия ИПК не ниже установленного значения.

В определении категории лиц, имеющих право претендовать на досрочное установление пенсии, законодательство изменено не было. В связи с этим разделить таких граждан можно условно на две группы:

  • по степени опасности трудовой деятельности для здоровья и жизни (статьи 30-31);
  • по территориальным условиям работы (статья 32).

ФЗ о страховой пенсии по старости: где посмотреть текст закона?

Порядок установления и выплат страховой пенсии по старости регламентирован законом №400, с актуальной версией которого можно ознакомиться на официальном портале «Консультант Плюс» по ссылке http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_156525.

Минимальный и средний размер

Размер страховых выплат по старости зависит от множества параметров, поэтому в каждом отдельно случае сумма пособия рассчитывается в строго индивидуальном порядке.

При этом страховая пенсия по старости подлежит ежегодному индексированию в связи с увеличением среднего размера зарплаты и ростом потребительских цен. В 2018 году процент индексации равен 3,7%.

В случае, если размер установленной пенсии не достигает регионального прожиточного минимума, то пенсионеру назначается социальная доплата к пенсии. Распространяется данное правило лишь на неработающих граждан.

Для получения дополнительных средств необходимо обратиться в отдел соцзащиты (при установлении региональной доплаты) или ПФР (при установлении федеральной доплаты) по месту получения пособия и подать документы, подтверждающие проживание в данной местности, факт получения пенсионных выплат и отсутствие трудовой занятости.

Фиксированная выплата к страховой пенсии по старости

После вступления в силу ФЗ №400 на смену фиксированому базовому размеру пришла фиксированная выплата – сумма, назначаемая государством в случае установления страхового пособия и являющаяся своеобразной гарантией пенсионного обеспечения граждан.

После плановой индексации 2018 года размер выплаты составил 4 982,9 рубля (статья 6 ФЗ №385).

Согласно статье 18 вышеупомянутого закона размер фиксированной выплаты может быть увеличен в случае:

  • достижения пенсионером возраста 80 лет;
  • появления или увеличения количества иждивенцев;
  • установления первой группы инвалидности;
  • приобретения необходимого северного стажа;
  • позднего выхода на пенсию.

Следует отметить, что за каждый год, который гражданин не обращается за установлением пенсии по старости после возникновения соответствующего права на нее, он получает премиальные коэффициенты.

Также получить такие коэффициенты могут и граждане, уже являющиеся пенсионерами – для этого им необходимо отказаться от получения пенсии на срок не менее года.

В обоих случаях произойдет повышение размера как страховой части, так и фиксированной выплаты. С принципом установления премиальных коэффициентов предлагаем ознакомиться ниже:

Количество лет после возникновения права на установление пенсии
1 год2 года3 года4 года5 лет6 лет7 лет8 лет9 лет10 лет
Коэффициент 1,07 1,15 1,24 1,34 1,45 1,59 1,74 1,9 2,09 2,32
Коэффициент, применяемый при наличии права на досрочную пенсию 1,046 1,1 1,16 1,22 1,29 1,37 1,45 1,52 1,6 1,68
Коэффициент, применяемый для фиксированной выплаты 1,056 1,12 1,19 1,27 1,36 1,46 1,58 1,73 1,9 2,11
Коэффициент, применяемый для фиксированной выплаты при наличии права на досрочную пенсию 1,036 1,07 1,12 1,16 1,21 1,26 1,32 1,38 1,45 1,53

Как рассчитать: формула и правила расчета

Формула расчета суммы пенсии по старости определена статьей 15 ФЗ №400 и выглядит следующим образом:

СП = ФВ + ИПК x СПК,

где:

СП — размер страхового пособия по старости;

ФВ — фиксированная выплата;

ИПК – накопленные гражданином пенсионные баллы;

СПК — стоимость балла на момент установления выплаты.

Рассчитать количество накопленных гражданином пенсионных баллов (ИПК) можно по следующей формуле:

ИПК = СВ / СВmax х 10,

где:

СВ — страховые платежи, внесенные работодателем по выбранному сотрудником тарифу (10% или 16% от годовой зарплаты, в зависимости от формирования накопительной составляющей);

СВmax — совокупность страховых платежей, которые работодатель внес с максимальной облагаемой базы по тарифу 16%.

Следует отметить, что максимальная величина взносооблагаемой базы была увеличена и в 2018 году составила 1 021 тысячу рублей.

Что следует учитывать при конвертации трудовых пенсий, установленных до 2015 года?

Действующим на сегодняшний день законодательством предусмотрено сохранение пенсионных прав, сформированных гражданами до 2015 года.

Другими словами, если гражданину уже назначено страховое пособие по старости, то размер выплат должен был пересчитан по новой формуле.

В таком случае величина одного пенсионного балла за все трудовые периоды до января 2015 года будет определяться на основании размера пенсии (без учета фиксированного размера и страховой доли), разделенного на стоимость одного коэффициента, исходя из его стоимости по состоянию на 1 января 2015 года.

Затем стоимость коэффициентов ежегодно повышается, исходя из роста цен, а значит и размер пособия также увеличивается.

Следует отметить, что если полученный после конвертации размер выплат оказывается меньше того, что был раньше, то в соответствии с частью 3 статьи 34 ФЗ «О страховых пенсиях» пенсионеру будет назначена страховая пенсия в большем размере.

Как производится перерасчет пенсии по старости для работающих пенсионеров?

Если получатель страхового обеспечения по старости продолжает официальную трудовую деятельность, то в Пенсионный фонд продолжают перечисляться страховые взносы, а значит пенсионер вправе рассчитывать на перерасчет пенсии. Для осуществления перерасчета ему необходимо подать в ПФР соответствующее заявление. При этом подготовка и предоставление необходимой документации ложится на плечи заявителя.

В большую сторону размер страхового пособия по старости может быть изменен в случае:

Источник: https://npfrate.ru/pensia/vidy-pensij/straxovaya/strahovaya-pensiya-po-starosti.html

Страховая пенсия по старости – что это такое, размер, страховая часть трудовой пенсии, в 2019 году, кому выплачивается, условия

Страховая пенсия по старости

5   0   1540

Страховые пенсионные начисления по старости являются одним из принятых в стране разновидностей пенсионного обеспечения на сегодняшний день. Получать пенсию данного типа граждане имеют возможность при выполнении ими ряда основных условий, определённых действующим на сегодняшний день в стране законодательством.

Что это такое?

Подобная пенсия формируется по принципу выплаты страховых начислений. Право на оформление данной пенсии имеют граждане, которые делали страховые выплаты в пенсионный фонд в течение всего срока ведения ими своей профессиональной деятельности.

Величина страховых отчислений и размеров страховой пенсии напрямую связан с объёмом начисляемой гражданину заработной платы.

При наступлении страхового случая, в частности, достижения гражданином положенного пенсионного возраста и прекращения основной профессиональной деятельности, гражданин по закону получает право на начисление ему рассматриваемой пенсии.

Законодательно принимаются следующие основные условия начисления гражданину страховой пенсии по старости:

  • для расчёта и начисления подобной пенсии требуется выполнение страховых отчислений гражданином в пенсионный фонд на протяжении всего срока ведения им своей трудовой деятельности;
  • гражданин должен пребывать в соответствующем возрасте для начисления ему к получению страховой пенсии;
  • у получателя обязательно должен быть в распоряжении трудовой стаж в минимальном объёме, достаточном для начисления ему страховой пенсии;
  • получатель пенсии должен набрать минимальный положенный объём пенсионных баллов для выдачи страховой пенсии;
  • минимальный установленный законодательно стаж для получения страховой пенсии составляет 15 лет непрерывной трудовой деятельности;
  • при прерывании срока ведения трудовой деятельности право на начисление страховой пенсии в полном объёме гражданин теряет;
  • получение страховой пенсии возможно исключительно гражданами, которые имеют постоянную регистрацию по месту своего проживания на территории страны;
  • наличие постоянной прописки является непременным требованием к гражданину при оформлении им и получении страховой пенсии;
  • обязательна подача в соответствующие органы всех документов, дающих пенсионеру законное право на расчёт и получение подобной пенсии;
  • оформление пенсии рассматриваемого рода возможно только после составления и подачи в конкретные органы заявления на начисление и выдачу пенсии данного рода.

Как получить?

Для законного получения пенсии подобного типа требуется соблюдение гражданином такой установленной последовательности действий:

  1. Составляется и подаётся в одного из отделений пенсионного фонда заполненное гражданином по форме заявление на предоставление ему такой пенсии.
  2. Предоставляются все запрашиваемые для проведения расчетов объёмов пенсии документы.
  3. Определяются законные права гражданина к получению такой пенсии и, принимая во внимание объём выполняемых им в процессе своей профессиональной деятельности отчислений в пенсионный фонд.

  4. Выполняется предварительный расчёт объёмов начисления страховых пенсий согласно установленной процедуре.
  5. Устанавливается законный порядок получения начисленной страховой пенсии согласно принятым законодательно нормам.
  6. Пенсия выдаётся на руки получателю любым способом, который был предварительно установлен и согласован между сторонами.

Кому выплачивается?

Право на проведение оформления страховой пенсии в установленном законодательно порядке имеют такие категории граждан:

  • работники, по отношению к которым на протяжении всего периода ведения ими своей деятельности имело место отчисление их работодателями страховых выплат в пенсионный фонд;
  • инвалиды одной из установленных групп при предоставлении ми всех соответствующих документов;
  • военные пенсионеры, в период службы выполнявшее страховые выплаты в отделение пенсионного фонда;
  • граждане, пребывающие в возрасте не менее 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин и предоставившие все необходимые документы для выполнения расчёта страховой пенсии к получению;
  • работники, имеющие минимальный установленный законом трудовой стаж в объёме 15 лет.

Что такое страховая часть трудовой пенсии?

Страховая часть трудовой пенсии представляет собой полный объём всех отчислений работником за всё время ведения им трудовой деятельности.

Трудоустроенный и официально работающий гражданин в процессе своей трудовой деятельности осуществляет переводы средств с выдаваемой ему заработной платы для последующего их начисления для расчёта страховой части трудовой пенсии по старости.

Формирование данной части трудовой пенсии происходит из следующих источников:

  • государственные средства;
  • деньги самого работника, отчисляемые им в порядке выплат страховых сборов при начислении заработной платы.

На любом из этапов расчёта данной части трудовой пенсии происходит учёт принятой системы баллов.

При расчетах проводится учёт всех заработанных гражданином средств в период ведения им трудовой деятельности, а также их индексация в ПФР.

По инвалидности 3 группы

Последовательность действий, выполняемых при расчёте страховой пенсии по указанной группе инвалидности следующий:

  1. Получателем предоставляются документы о наличии у него инвалидности третьей группы.
  2. Подаётся официальное заявление на проведение расчётов запрашиваемых пенсионных начислений.
  3. Устанавливается коэффициент выполнения расчёта выплат страховой пенсии при инвалидности третьей группы.
  4. Расчёт выполняется с соблюдением всех определённых законодательно процедур для инвалидов данной конкретной группы.
  5. Данные расчётов предоставляются для ознакомления получателю и согласовываются перед окончательным утверждением и назначением порядка проведения всех положенных выплат.

Военным пенсионерам

Военные пенсионеры по закону имеют право на получение страховых пенсий по старости в следующих случаях:

  • при наличии заключённого договора страхования с одной из компаний, предоставляющей такие услуги, и наступлении в период службы страхового случая;
  • при ранениях и увечьях, полученных в период прохождения военным действительной военной службы;
  • в случае получения инвалидности на службе, если такой пункт был прописан в условии заключаемого договора страхования;

  • при наличии достаточного для получения пенсии данного рода срока выслуги лет;
  • при выполнении страховых отчислений в пенсионный счёт в период несения военным службы в армии.

Размер страховой пенсии по старости

Размер страховой пенсии по старости определяется согласно норм действующего на сегодняшний день в стране законодательства.

На рассматриваемую величину оказывает влияние множество факторов, одним из которых является процент индексации пенсии.

Коэффициент плавающий и на текущий момент по состоянию на 1.02.2017 его размер составляет 5,4%. Фиксированные выплаты данного вида пенсии по состоянию на февраль текущего года составляют 4875 рублей.

Сумма может быть пересмотрена и увеличена в таких случаях:

  • при достижении получателем пенсии возраста 80 лет;
  • при увеличении количества иждивенцев на попечении получателя;
  • если имеет место установление гражданину инвалидности первой группы;
  • при более позднем, нежели установленный законодательно, сроке выхода на пенсию;
  • при покупке жилья на крайнем севере или местности, которая приравнивается к этому региону.

Расчёт

Действующий закон РФ «О назначении и начислении страховых пенсий» устанавливает следующую расчётную формулу для определения размера страховой пенсии по возрасту:

СП=ИПКхСПК=ФВ,

Где:

  • СП — расчётный объём начисляемой страховой пенсии;
  • ИПК — применяемое при расчётах усреднённое значение пенсионного балла;
  • СПК — текущее значение пенсионного балла на момент проведения выплат;
  • ФВ — объём расчётной фиксированной выплаты.

На данный момент в обращение введен максимальный размер облагаемой взносами базы, который индексировался в прошлом, 2016 году и размер которого на текущий момент составляет 805000 рублей.

Пенсия рассматриваемого рода может быть назначена ранее определённого законом срока в таких случаях:

  1. При получении гражданином инвалидности одной из оговоренных групп, если данный пункт был предварительно включён в условия страхового договора.
  2. При стаже трудовой деятельности на момент назначения свыше 25 лет.
  3. При пребывании гражданина в длительной командировке в условиях крайнего севера.
  4. Военнослужащему при получении травмы в период несения им военной службы, повлёкшей за собой постоянное или временное расстройство его здоровья.

Какие требования выдвигаются?

К получателям пенсий рассматриваемого образца устанавливаются такие требования:

  1. Своевременное направление заявления на рассмотрение возможности получения данной пенсии.
  2. Российское гражданство.
  3. Предоставление всех документов, которые требуются для надлежащего проведения расчёта пенсии.

  4. Наличие непрерывного трудового стажа на последнем месте работы не менее 15 лет.
  5. Наличие постоянной прописки по месту проживания гражданина.
  6. Своевременное внесение страховых отчислений в пенсионный фонд согласно составленному договору страхования.

Документы

Для законного проведения процедуры начисления страховых пенсий по возрасту необходимо предоставление гражданином таких документов:

  1. Заявление в пенсионный фонд для выполнения расчётов начисляемой пенсии.
  2. Документы, подтверждающие личность получателя пенсии.
  3. Справки о сроках ведения трудовой деятельности получателем.
  4. Документальное подтверждение наличия у гражданина инвалидности одной из установленных законодательно групп, если таковая имеется.
  5. Трудовая книжка получателя песни.
  6. Выписки об объёмах начисляемой гражданину заработной платы.

Сроки

Сроки начисления страховой пенсии законодательно не устанавливаются в чётком формате.

Пенсия по старости начисляется и выплачивается пенсионеру пожизненно, при наличии у него в распоряжении достаточного объёма страховых начислений, выполненный в период ведения им своей основной трудовой деятельности.

Преимущества и недостатки

Выплата страховой пенсии гражданам по возрасту имеет ряд достоинств и существенных недостатков.

К преимуществам таких пенсий следует отнести следующие факторы:

  1. Законная возможность получать установленные законодательно пенсионные начисления гражданам при наличии страховых выплат у них в достаточном объёме.
  2. Широкий диапазон категорий граждан, которые по закону имеют право на получение таких пенсий.
  3. Простота оформления пенсий и выплаты пенсионных начислений.
  4. Обязанности граждан по уведомлению государства о своём намерении получать подобные начисления.

Минусы схемы расчёта начисления страховых пенсий:

  1. Доступность пенсий только гражданам, которые имеют непрерывный трудовой стаж.
  2. Возможность оформить подобную пенсию имеется только у лиц, располагающих пропиской по месту своего проживания.
  3. Для получения пенсий требуется иметь стаж не менее официально заявленного законом минимума.

  4. Достаточный объём пенсии к начислению можно получить только в случае наличия у гражданина в распоряжении достаточного количества пенсионных баллов.

Внимание!

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Источник: https://pensiapro.ru/pensii-dlja-naselenija/po-starosti/strahovye/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.